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Berco, è arrivata l’intesa sul premio di risultato Tra una settimana la firma

Franco Corli
Berco, è arrivata l’intesa sul premio di risultato Tra una settimana la firma

Incontro ieri tra l’ad Bruno e i rappresentanti sindacali Stop a partire da dicembre ai cicli di lavoro continui Bloccate le esternalizzazioni

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Si è svolto ieri in Berco l’ultimo faccia a faccia tra il board aziendale guidato dall’amministratore delegato Piero Bruno, il coordinamento delle Rsu e le segreterie territoriali Fim, Fiom e Uilm di Ferrara, per lo stabilimento di Copparo, e Castelfranco Veneto.

ok al premio

Una lunga riunione in cui, recita una nota sindacale, «si è definito di redigere l’accordo per l’erogazione del Premio di Risultato, come era stato precedentemente comunicato. L’incontro avverrà in Confindustria a Ferrara, tra il 19 e il 23 novembre (pare il 22). Subito dopo la stesura di tale accordo – sono ancora parole dei sindacati a Copparo – saranno indette le assemblee per illustrare ai lavoratori i contenuti e farli votare. Abbiamo richiesto all’azienda un incontro tecnico per chiarire tutte le questioni sollevate dai lavoratori, in merito ai cambiamenti che stanno avvenendo l’azienda ci comunicherà la data di tale incontro; poi da dicembre comunica che sospenderà i cicli continui, applicando i 18 turni. In valutazione ancora qualche reparto», conclude la nota redatta dalle forze sindacali.

i nodi ancora aperti

Da parte sua Paolo Da Lan segretario della Uilm ferrarese, dice brevemente che «se accordo di massima c’è, e faremo poi le assemblee dopo l’incontro in Confindustria, vi sono questioni fiscali legati al premio di risultato e welfare che andavano approfonditi, mentre la Berco ha detto pure che non ci saranno altre esternalizzazioni», la risposta del segretario Uilm.

Per cui, dopo ulteriori incontri tra le controparti per approfondire altri aspetti tecnici e normativi, entro la fine del mese ci saranno le assemblee dei lavoratori. —

Franco Corli

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