La Nuova Ferrara

Parte la stagione dei concorsi della Regione Emilia Romagna e riguarda oltre mille assunzioni in tre anni. La prima tornata riguarda 447 posti per laureati (a cui si aggiungono 116 posti riservati solo ai dipendenti regionali laureati) per sei diversi profili professionali, per i quali è già possibile presentare le candidature, e lo sarà fino al prossimo 13 settembre, alle ore 13.

Ma è programmata anche una seconda tornata concorsuale, a novembre, quando sarà la volta di tre concorsi pubblici per diplomati. A dicembre, poi, si svolgeranno concorsi per assumere con contratto di formazione e lavoro giovani laureati nel settore Agro-forestale e Fitosanitario.

In dettaglio

La prima tornata concorsuale riguarderà, quindi, chi è in possesso di diploma di laurea. I sei profili per i quali è possibile candidarsi riguardano specializzazioni in materie amministrativo-giuridiche; economico-finanziarie; gestione del territorio e del patrimonio pubblico; programmazione del territorio, dei trasporti e della tutela ambientale; agro-forestali; trasformazione digitale.

Le informazioni indispensabili per presentare le candidature si trovano sul sito on line “Lavorare in Regione” (http: //www. regione. emilia-romagna. it/lavorare-in-regione), da dove è possibile scaricare i testi dei bandi e dal quale si può accedere alla piattaforma informatica che consente di iscriversi ai concorsi. Il sito, oltre al dettaglio sui concorsi, fornisce anche una panoramica sulle opportunità legate al lavorare in Regione Emilia-Romagna. Una sezione è dedicata al welfare aziendale (asilo nido, polizza sanitaria e agevolazioni per la mobilità). Un altro link è sulla crescita professionale dove sono riassunte le opportunità formative.

Infine, tutte le nuove modalità di lavoro (smart working, telelavoro e strumentazione tecnologica per i dipendenti) sono descritte nella sezione Tempi di vita/lavoro e digitale. Per prender parte alla selezione occorre innanzitutto avere un account Spid (Sistema pubblico di identità digitale – per attivarlo https: //www. spid. gov. it/). A quel punto sarà possibile scaricare o visualizzare il testo del bando che contiene già il link alla piattaforma per presentare la domanda di partecipazione. Le nuove assunzioni fanno riferimento ad un fabbisogno complessivo, per la Regione, di 1216 unità di personale (nel triennio). Per tutte le informazioni sui bandi e la procedura di iscrizione sarà possibile rivolgersi all’Urp dal lunedì al venerdì dalle 9 alle 13 – il lunedì dalle 14. 30 alle 16. 30. Numero verde: 800 662200 – 800 955157. Mail: urp@regione. emilia-romagna. it. L’ufficio resterà chiuso dal 12 al 23 agosto. —

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