La Nuova Ferrara

CODIGORO. Ieri le tre principali sigle sindacali hanno trovato l’accordo con l’Asp del Delta per il rinnovo del contratto del personale dipendente. Un accordo che aveva visto una prima pre-intesa lo scorso 1 luglio, ma poi il tavolo successivo alla fine dello stesso mese di luglio era stato abbandonato dalla Uil Fpl, che aveva sollevato alcune problematiche di fatto ancora irrisolte. «Lasciare il tavolo allora - spiega Leonardo Uba, segretario generale territoriale - fu un gesto plateale per porre attenzione su alcuni temi che meritano un approfondimento. Ma anche noi avevamo firmato la pre-intesa ed il contratto firmato non riguarda le tematiche da noi sollevate».

l’accordo

Nel dettaglio, la firma di ieri riguarda il rinnovo del contratto triennale 2019-2021, il contratto integrativo decentrato 2019 e le progressioni economiche orizzontali.

«Ma deve restare alto l’interesse su altri temi per noi importanti, anche se noi della Uil non abbiamo trovato l’appoggio delle altre sigle sindacali. Come già segnalato lo scorso 1 luglio, l’Asp del Delta ha apportato modifiche unilaterali all’orario di lavoro che non ci trovavano d’accordo e ci sono problematiche organizzative segnalate più volte dai dipendenti. Ma il vero problema è la somministrazione di farmaci psicoattivi da parte del personale Oss agli ospiti del Faro (centro socio riabilitativo), questo in assenza di personale medico o infermieristico. Ci è stato risposto che in caso di malore dell’ospite si può chiamare la guardia medica, ma a chi sarà attribuita la responsabilità di questo malore? Su questi temi il tavolo di discussione non è stato aperto, però abbiamo chiesto alla stessa Asp di darci notizia prima possibile almeno sul tema responsabilità», conclude il segretario Uil. —

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