La Nuova Ferrara

FERRARA. Asl e Sant’Anna rinforzano i ranghi. Negli ultimi mesi hanno provveduto a decine di assunzioni per rimpolpare organici rinsecchiti da anni di blocco del turn-over. In queste settimane l’inserimento in servizio di nuovo personale non si è fermato. Il Sant’Anna ha annunciato nei giorni scorsi l’assunzione di 30 infermieri (seguendo la graduatoria del pubblico concorso che si è svolto a Ferrara un paio di anni fa): i primi arrivi sono programmati dal 16 marzo, lunedì prossimo. Tra gli operatori che l’azienda ospedaliera ha preventivato di assumente ci sono anche 16 oss, attesi in questi giorni; 5 medici pneumologi (in fase di reclutamento); 18 medici specializzandi (assunti con contratto libero professionale) che andranno a coprire le necessità di servizio delle Terapie Intensive e dei Reparti sub intensivi.

Con un atto firmato mercoledì scorso l’Asl ha deliberato l’assunzione di 17 oss per la durata di 8 mesi, 6 dei quali per esigenze ordinarie (2 all’ospedale del Delta, 2 all’ospedale di Cento, 1 all’ospedale di Argenta, 1 all’Ospedale di comunità di Copparo) e 11 per la gestione dell’emergenza Covid-19 (5 all’ospedale del Delta, 4 all’ospedale di Cento, 2 all’ospedale di Argenta).

Dalla fine di febbraio l’Asl ha adottato altri atti che dispongono l’assunzione di personale, come gli 8 infermieri professionali a tempo indeterminato con una determina del 21 febbraio scorso.

L’azienda ospedaliera, sempre il 21 febbraio scorso, ha proceduto all’assunzione di 27 infermieri a tempo indeterminato e di 7 oss.

Nell’ambito del piano di contrasto all’epidemia da Covid-19 l’Asl ha elaborato alcuni scenari che prevedono un rinforzo del personale fino a circa 70 unità nei tre ospedali della provincia. —

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