La Nuova Ferrara

La necessità di rimpinguare organici che si assottigliano per il pensionamento dei medici, di ricostituire il personale indebolito dai vecchi blocchi del turn over e di rinforzare i contingenti di medici e operatori nei servizi dedicati ai pazienti Covid continua a moltiplicare le assunzioni nelle aziende sanitarie. L’Asl ha appena prorogato gli incarichi a sei medici assunti con contratto libero-professionale, una delle opportunità oggi offerte alle aziende sanitarie per inserire professionisti in servizio anche nelle discipline più carenti. Il 2 novembre sempre l’azienda territoriale ha immesso in servizio 43 operatori socio sanitari: 28 assunti dall’esterno (3 per il Dipartimento di Sanità pubblica, 2 all’ospedale di Argenta, 10 all’ospedale di Cento, 13 all’ospedale del Delta) mentre altri 15 sono stati stabilizzati con contratto a tempo indeterminato. Altri tre contratti a tempo indeterminato sono stati firmati con tre medici di Urologia: 2 all’ospedale di Cento e 1 all’ospedale del Delta. Per procedere alla copertura di due posti vacanti l’Asl ha assunto due Geriatri, uno dei quali sarà in servizio nella Lungodegenza prost-acuzie geriatrica riabilitativa dell’ospedale del Delta e uno nella Lungodegenza geriatrica riabilitativa dell’ospedale di Cento.

Tre infermieri a tempo determinato andranno invece a rinforzare i ranghi della Salute Donna del Distretto Sud Est (1 con destinazione attività a Codigoro) e del Punto nascita di Cento (2). A fine ottobre, per l’emergenza Covid, sono stati assunti a tempo determinato 30 infermieri per la durata di 3 anni (5 al Delta, 6 nelle Cra/Rsa, 3 nel Dipartimento Sanità pubblica, 2 per gli screening delle cure primarie e 14 stabilizzati). —

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