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Due anni senza infortuni La Berco celebra la sicurezza in fabbrica

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Copparo. La dirigenza Berco ha annunciato che l’area “Rulli 1”, dove si effettuano le lavorazioni meccaniche e i trattamenti termici per i rulli nello stabilimento di Copparo, ha raggiunto, primo tra i suoi reparti, i 500 giorni senza infortuni, corrispondenti circa a ben due anni lavorativi. Una importante tappa nel sistematico percorso intrapreso oltre tre anni fa dall’azienda verso l’obiettivo “zero infortuni”. L’importante traguardo raggiunto dall’area “Rulli 1” assume una valenza ancora maggiore considerato che solo nell’ultimo anno la produttività del reparto è aumentata del 20% a seguito delle ingenti richieste di prodotto da parte del mercato. Ma non solo. L’area “Rulli 1” è il reparto che, sempre nell’ultimo anno, è stato oggetto di imponenti attività di manutenzione straordinaria, a seguito della Trasformazione Lean.

Matteo Enrico Cesari, capo area produttiva, così si pronuncia sul risultato raggiunto: «Sicuramente, il processo di Trasformazione Lean dello stabilimento, intrapreso negli ultimi anni, ha già dato i suoi frutti non solo in termini di guadagni in produttività ma anche per quanto riguarda la sicurezza».

«Quello che però penso abbia dato il contributo decisivo a questo traguardo – prosegue Cesari – è il coinvolgimento di tutti gli operai del reparto fin dall’inizio del nostro percorso verso l’obiettivo “zero infortuni”, perché la sicurezza è prima di tutto un fatto di cultura condivisa. Organizziamo a tal fine incontri periodici, dove ognuno di loro è spinto a segnalare immediatamente potenziali pericoli avvertiti, ascoltiamo i loro preziosi suggerimenti, condividiamo le azioni per incrementare il livello di sicurezza. Abbiamo coordinato, inoltre, corsi per le attività più rischiose quali ad esempio i lavori in quota».

Come sempre, in occasione del raggiungimento di obiettivi importanti in termini di tempo trascorso senza infortuni, è stata organizzata una festa per celebrare i 500 giorni dell’area “Rulli 1” con annessa lotteria, alla quale hanno partecipato tutti i lavoratori coinvolti.

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